14 лучших курсов университетов «Лиги Плюща» для конфликтологов.

Университеты «Лиги Плюща» предоставили открытый доступ к части своих онлайн-курсов. Мы изучили эту возможность и составили список 14 наиболее актуальных, на наш взгляд курсов, которые будут полезны конфликтологам, медиаторам, переговорщикам и всем, кто изучает и работает с конфликтами. Курсы доступны на английском и некоторых других языках в зависимости от курса.

Мы очень рекомендуем поспешить некоторые курсы уже начались или вот-вот начнутся. К слову, лига плюща (Ivy League) - ассоциация восьми частных американских университетов, расположенных в США.

Шорт лист курсов:

1. Введение в переговоры: стратегический план действий для того, чтобы стать принципиальным и убедительным переговорщиком. Yale University. Introduction to Negotiation: A Strategic Playbook for Becoming a Principled and Persuasive Negotiator

https://www.coursera.org/learn/negotiation?ranMID=40328&ranEAID=SAyYsTvLiGQ&ranSiteID=SAyYsTvLiGQ-LN2xvW_qOomaVcxbBNzv6w&siteID=SAyYsTvLiGQ-LN2xvW_qOomaVcxbBNzv6w&utm_content=10&utm_medium=partners&utm_source=linkshare&utm_campaign=SAyYsTvLiGQ

2. Улучшение Коммуникативных Навыков. Wharton University. Improving Communication Skills

https://www.coursera.org/learn/wharton-communication-skills?ranMID=40328&ranEAID=SAyYsTvLiGQ&ranSiteID=SAyYsTvLiGQ-07qXNVX3sYrqWcdBQeJd.Q&siteID=SAyYsTvLiGQ-07qXNVX3sYrqWcdBQeJd.Q&utm_content=10&utm_medium=partners&utm_source=linkshare&utm_campaign=SAyYsTvLiGQ

3. Религия, конфликт и мир. Harvard University. Religion, Conflict and Peace

https://www.edx.org/course/religion-conflict-and-peace?source=aw&awc=6798_1590671094_5381e6caa90113c4d08016bdfc3b1f91&utm_source=aw&utm_medium=affiliate_partner&utm_content=text-link&utm_term=301045_https%3A%2F%2Fwww.class-central.com%2F

4. Власть и ответственность: философия с супергероями. Harvard University and Smithsonian Institution . Power and Responsibility: Doing Philosophy with Superheroes

https://www.edx.org/course/power-and-responsibility-doing-philosophy-with-sup?source=aw&awc=6798_1590670976_d9cda0098733664814b6dff8d697b805&utm_source=aw&utm_medium=affiliate_partner&utm_content=text-link&utm_term=301045_https%3A%2F%2Fwww.class-central.com%2F

5. Корпоративная социальная ответственность. Стратегических подход. University of Pennsylvania. Corporate Social Responsibility (CSR): A Strategic Approach https://www.edx.org/course/corporate-social-responsibility-csr-a-strategic-ap?source=aw&awc=6798_1590670961_97aaedbcb0894d227dea2636460cac9b&utm_source=aw&utm_medium=affiliate_partner&utm_content=text-link&utm_term=301045_https%3A%2F%2Fwww.class-central.com%2F


6. Управление социальным и человеческим капиталом. University of Pennsylvania. Managing Social and Human Capital

https://www.coursera.org/learn/wharton-social-human-capital?ranMID=40328&ranEAID=SAyYsTvLiGQ&ranSiteID=SAyYsTvLiGQ-upwsmu2oSovE9aUpVBnXlQ&siteID=SAyYsTvLiGQ-upwsmu2oSovE9aUpVBnXlQ&utm_content=10&utm_medium=partners&utm_source=linkshare&utm_campaign=SAyYsTvLiGQ

7. Оптимизация разнообразия в командах. University of Pennsylvania. Optimizing Diversity on Teams https://www.coursera.org/learn/diverse-teams?ranMID=40328&ranEAID=SAyYsTvLiGQ&ranSiteID=SAyYsTvLiGQ-EVI8h0m0SOvlXmvL20zBDA&siteID=SAyYsTvLiGQ-EVI8h0m0SOvlXmvL20zBDA&utm_content=10&utm_medium=partners&utm_source=linkshare&utm_campaign=SAyYsTvLiGQ


8. Сила командной культуры. University of Pennsylvania. The Power of Team Culture

https://www.coursera.org/learn/team-culture?ranMID=40328&ranEAID=SAyYsTvLiGQ&ranSiteID=SAyYsTvLiGQ-aOru_BIof09yPfk2In.szw&siteID=SAyYsTvLiGQ-aOru_BIof09yPfk2In.szw&utm_content=10&utm_medium=partners&utm_source=linkshare&utm_campaign=SAyYsTvLiGQ


9. Что такое коррупция: анти-коррупция и комплайенс. University of Pennsylvania. What is Corruption: Anti-Corruption and Compliance

https://www.coursera.org/learn/what-is-corruption-anti-corruption-compliance?ranMID=40328&ranEAID=SAyYsTvLiGQ&ranSiteID=SAyYsTvLiGQ-XNcfZ85W9Sth1d5WU.8dRg&siteID=SAyYsTvLiGQ-XNcfZ85W9Sth1d5WU.8dRg&utm_content=10&utm_medium=partners&utm_source=linkshare&utm_campaign=SAyYsTvLiGQ

10. Век социально-ответственного развития. Columbia University.

The Age of Sustainable Development

https://www.coursera.org/learn/sustainable-development?ranMID=40328&ranEAID=SAyYsTvLiGQ&ranSiteID=SAyYsTvLiGQ-eFFF1lMpRsFuOy65xU.4Tg&siteID=SAyYsTvLiGQ-eFFF1lMpRsFuOy65xU.4Tg&utm_content=10&utm_medium=partners&utm_source=linkshare&utm_campaign=SAyYsTvLiGQ

11. Позитивная психология: навыки жизнестойкости. University of Pennsylvania. Positive Psychology: Resilience Skills

https://www.coursera.org/learn/positive-psychology-resilience?ranMID=40328&ranEAID=SAyYsTvLiGQ&ranSiteID=SAyYsTvLiGQ-2tnqn4u.MBxvAngaMVQrSQ&siteID=SAyYsTvLiGQ-2tnqn4u.MBxvAngaMVQrSQ&utm_content=10&utm_medium=partners&utm_source=linkshare&utm_campaign=SAyYsTvLiGQ.


12. Введение в психологию. Yale university. Introduction to psychology.

https://www.coursera.org/learn/introduction-psychology?ranMID=40328&ranEAID=SAyYsTvLiGQ&ranSiteID=SAyYsTvLiGQ-plIoLOqzg.5lSeUZzn0vdw&siteID=SAyYsTvLiGQ-plIoLOqzg.5lSeUZzn0vdw&utm_content=10&utm_medium=partners&utm_source=linkshare&utm_campaign=SAyYsTvLiGQ


13. Социальные нормы и социальные изменения (часть1). Social Norms, Social Change I. . University of Pennsylvania. https://www.coursera.org/learn/norms?ranMID=40328&ranEAID=SAyYsTvLiGQ&ranSiteID=SAyYsTvLiGQ-cjMjjqnefN7SwEFFv0kJYw&siteID=SAyYsTvLiGQ-cjMjjqnefN7SwEFFv0kJYw&utm_content=10&utm_medium=partners&utm_source=linkshare&utm_campaign=SAyYsTvLiGQ


15. Специализированный проект по позитивной психологии: проектируйте свою жизнь для благополучия. University of Pennsylvania. Positive Psychology Specialization Project: Design Your Life for Well-being

https://www.coursera.org/learn/positive-psychology-project?ranMID=40328&ranEAID=SAyYsTvLiGQ&ranSiteID=SAyYsTvLiGQ-wUnH_ODCscNtEcwQKbVUQg&siteID=SAyYsTvLiGQ-wUnH_ODCscNtEcwQKbVUQg&utm_content=10&utm_medium=partners&utm_source=linkshare&utm_campaign=SAyYsTvLiGQ




© 2020  
Фонд развития конфликтологии

 

Автономная некоммерческая  некоммерческая организация дополнительного профессионального образования "Институт мира и исследования конфликтов"

Фонд управления целевым капиталом "Развитие и поддержка фонда развития конфликтологии"